Responsable Contentieux F/H

Ref: 44-NL-11126-21
CreditJob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la gestion du risque client, recherche un Team manager recouvrement contentieux.

Vos missions : 

En tant que Team manager Litigation process, vous aurez pour missions de :
  • Collaborer étroitement avec les autres Team managers de l’équipe, et plus généralement avec les autres managers de l’entreprise, afin de garantir la parfaite coordination des actions contribuant à l’atteinte des objectifs
  • Participer à la définition de la stratégie de recouvrement forcé et définir les process correspondants
  • Gérer les flux d’envoi et de retours des dossiers aux CJ et DCA, puis en assurer l’animation et le suivi, en décidant des actions à mener
  • Garantir l’atteinte des objectifs sur les dossiers confiés aux CJ et DCA
  • Animer la relation avec les prestataires d’enquêtes afin de maximiser le rapport performance/coût
  • Initier et gérer les saisies des rémunérations afin d’optimiser l’encaissement par cette voie de recouvrement
  • Organiser le back-office de ces activités, notamment la comptabilisation des factures afférentes et les flux documentaires
  • Veiller à optimiser en permanence les process pour améliorer résultats et productivité
  • Animer et assurer le bon fonctionnement de l'équipe, en alignant ses résultats et méthodes avec les objectifs et cibles de l'entreprise
  • Atteindre les indicateurs clés de performance (KPI) et le budget fixés pour cette activité
  • Produire des rapports précis, complets et en temps opportun, couvrant tous les aspects de la performance opérationnelle
  • Veiller au respect de tous les contrôles internes et externes, des règles, politiques, procédures, règlements et codes de conduite
  • Promouvoir une culture d'amélioration continue, identifier les opportunités d'efficacité et d'amélioration des processus opérationnels, et mettre en œuvre les plans d'action nécessaire
  • Agir en tant que modèle d'excellence
Votre profil : 
  • 5 années d’expérience dans le secteur du recouvrement de créances
  • Très bonnes connaissances du recouvrement forcé via des études de commissaires de justice
  • Expérience de la gestion de relations avec des partenaires externes, équilibre d’exigence et de bienveillance
  • Très bonnes compétences en organisation, communication et résolution de problèmes, permettant de gérer efficacement les parties prenantes et les défis complexes
  • Capacité à animer une équipe performante, avec une aptitude à fournir une direction claire et à motiver les équipes
  • Orientation aux résultats et « hands on »
  • Bonne capacité d'analyse et orientation vers la réalisation des objectifs
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, etc.)
  • La maîtrise de l’anglais est un plus

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